Das Goitzsche Klinikum ist ein modernes medizinisches Leistungszentrum und Akademisches Lehrkrankenhaus der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg. Mit über 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt das Unternehmen zu den größten Arbeitgebern der Region. Zur Patientenversorgung stehen zwölf klinische Fachabteilungen und zertifizierte Zentren bereit. Als Teil der Gesundheitszentrum Bitterfeld/Wolfen gGmbH leistet das Goitzsche Klinikum einen bedeutenden Beitrag zur medizinischen Grundversorgung in der Europäischen Metropolregion Mitteldeutschland.

Kommen Sie an Bord – und bringen Sie Ihr Können dorthin, wo es zählt. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in unbefristeter Stellung einen

ITS Koordinator (m/w/d)

Ziel der Stelle

Der Fachkoordinator auf der Intensivstation übernimmt eine zentrale Rolle in der fachlichen Organisation, Qualitätssicherung und Koordination der intensivmedizinischen Pflege. Ziel ist es, eine hochwertige Patientenversorgung unter Einhaltung aktueller Standards sicherzustellen und die pflegerischen Abläufe optimal zu steuern.

Darauf können Sie zählen

ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Eingruppierung in die Entgeltgruppe P9 des Haustarifvertrages für Beschäftigte (Anlehnung an den TVöD) inkl. Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge)
freundliche, kompetente und engagierte Kolleginnen und Kollegen
dauerhafte vergünstigte Parkmöglichkeiten
Jobrad, Jobticket, Mitarbeiterbenefits und ein vergünstigtes Fitnessstudioangebot
ein lebendiges, attraktives und sich spannend entwickelndes Unternehmen
ein betriebliches Gesundheitsmanagement
eine familienbewusste Personalpolitik

Hier ist Ihr Einsatz gefragt:

Fachliche Koordination und Steuerung

Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen intensivpflegerischen Versorgung
Koordination der Pflegeprozesse auf der Intensivstation
Unterstützung der Bereichsleitung in fachlichen Fragestellungen
Steuerung und Überwachung der Einhaltung von Pflege- und Behandlungsstandards
Mitwirkung beim Ausfallmanagement (in Abstimmung mit der Bereichsleitung)

Qualitätssicherung und -entwicklung

Umsetzung evidenzbasierter Pflegekonzepte und Leitlinien
Mitwirkung bei der Entwicklung und Aktualisierung von Standards und SOPs
Durchführung von Pflegevisiten und Audits
Analyse von Qualitätskennzahlen und Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen
Mitarbeit im klinischen Risikomanagement

Anleitung, Schulung und Entwicklung

Fachliche Anleitung und Unterstützung des Pflegepersonals
Einarbeitung neuer Mitarbeitender
Planung und Durchführung von Fort- und Weiterbildungen
Begleitung von Auszubildenden und neuen Fachkräften
Förderung der Teamkompetenz und Spezialisierung im Intensivbereich

Schnittstellenmanagement

Enge Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und anderen Berufsgruppen
Koordination interdisziplinärer Abläufe (z. B. Verlegungen, Notfallmanagement)
Ansprechpartner für fachliche Fragen innerhalb und außerhalb der Station

Dokumentation und Organisation

Sicherstellung einer vollständigen und korrekten Pflegedokumentation
Überwachung gesetzlicher und interner Vorgaben (Hygiene, Datenschutz etc.)
Mitwirkung bei Projekten und strukturellen Veränderungen

Das bringen Sie mit

Fachliche Voraussetzungen

Examinierte Pflegefachkraft (Gesundheits- und Krankenpflege / Pflegefachfrau/-mann)
Fachweiterbildung Intensivpflege und Anästhesie zwingend erforderlich
Mehrjährige Berufserfahrung auf einer Intensivstation
Weiterbildung im Bereich Leitung, Management oder Praxisanleitung von Vorteil

Persönliche Kompetenzen

Hohe fachliche Expertise und Verantwortungsbewusstsein
Ausgeprägte Organisations- und Koordinationsfähigkeit
Entscheidungsfähigkeit auch in kritischen Situationen
Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
Fachliche Teamorientierung und Führungskompetenz
Belastbarkeit und Flexibilität

Arbeitsbedingungen

Tätigkeit im Schichtdienst (je nach Struktur auch anteilig im Tagdienst)
Einsatz auf einer interdisziplinären Intensivstation
Hohe Verantwortung in einem dynamischen, anspruchsvollen Arbeitsumfeld

Abgrenzung zur Bereichsleitung

Der Fachkoordinator übernimmt primär die fachlich-inhaltliche Steuerung und Weiterentwicklung der Pflege, während die Bereichsleitung zusätzlich die disziplinarische Personalverantwortung trägt (z. B. Dienstpläne, Mitarbeitergespräche, Fehlzeitengespräche, anlassbezogene Gespräche).

Für die Tätigkeit in unserer Einrichtung ist der Nachweis einer gültigen Immunität gegen Masern und Varizellen (Windpocken) zwingend erforderlich.

Fragen beantwortet Ihnen gern die Pflegedirektorin, Frau Al-Rail, unter der Telefonnummer 03493 31-2500 oder per E-Mail anja.al-rail@gzbiwo.de.

Bewerbungen von qualifizierten schwerbehinderten und diesen gleichgestellten behinderten Menschen werden gerne entgegengenommen.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte an
Gesundheitszentrum Bitterfeld/Wolfen gGmbH
Personalabteilung
Friedrich-Ludwig-Jahn-Straße 2

06749 Bitterfeld-Wolfen

Wir freuen uns auch über Ihre Online-Bewerbung oder per E-Mail an bewerbung@gzbiwo.de.